示例成品 · 平台演示，按左边这组点选真跑出来的
直接办：让 HR 按下面模板开，把社保缴到哪个月写清楚，盖公章。你先让 HR 在社保系统里确认实际缴到哪个月，别写错。
## 1. 你可以直接发给 HR 的话
> X姐/X哥，我办社保转移到上海，那边要求离职证明里写清楚社保缴到哪个月。之前那份没写，被退回来了。麻烦您帮我按下面这个内容开一份，社保缴至月份和停保状态按实际填一下，盖个公章。我一周内要交，看您方便我明天过来拿，或者您先扫描发我，原件快递给我，快递费我出。谢谢。
## 2. 离职证明模板（可直接复制给 HR）
**离职证明**
兹证明 **张三**（身份证号：____________________）自 **20XX年X月X日** 至 **20XX年X月X日** 在本公司工作，担任 **________岗位**。因个人原因于 **20XX年X月X日** 离职。
该员工在职期间社会保险已缴纳至 **20XX年X月**（含），目前社保状态：**已停保/已减员**。
该员工工资已结清，双方无劳动纠纷。
特此证明。
**公司名称（盖章）：**
**日期：20XX年X月X日**
## 3. 几个关键点
1. **社保缴到几月必须真实**：让 HR 在社保系统里查“缴费截止月份”或“减员月份”。实际缴到 2 月就写 2 月，别写 3 月，写错更麻烦。
2. **社保状态要按实际写**：如果公司已经减员，写“已停保/已减员”；如果还没减员，先让 HR 办减员再开。
3. **公章必须红章**：盖在公司名称上。先拿扫描件交，原件让 HR 快递。
4. **“无劳动纠纷”这句**：如果工资确实结清、没有争议，可以写。如果心里没底，改成“工资已结清，无未了结事项”，或者删掉。
5. **如果 HR 不愿意把社保写进离职证明**：就开两张：
- 一张标准离职证明；
- 一张《社保及工资结清情况说明》，写清“社保已缴至某月、已停保、工资已结清、无劳动纠纷”，盖公章。
## 4. 顺便备一手
社保转移很多地方主要看《基本养老保险参保缴费凭证》或社保个人权益单。你可以让 HR 帮忙打印，或者自己带身份证去原参保地社保局/网上打印。离职证明加上这个一起交，基本不会再被卡。
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