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第一条 目的与依据
为规范公司家政服务人员执业行为，维护公司正常经营秩序，防止员工利用公司资源从事私单活动，根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，结合公司实际情况，制定本细则。
第二条 私单行为定义与处罚
本细则所称私单行为，是指员工在未向公司报备且未经公司同意的情况下，利用公司提供的客户信息、服务机会或工作便利，私自承接家政服务订单并获取报酬的行为。对于一般违规行为，公司将视情节给予警告、通报批评等处罚；对于较重违规行为，将扣发绩效奖金；对于严重违规行为，可解除劳动合同并追究赔偿责任。具体处罚措施由公司管理层根据实际情况确定。
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