传奖金明细和封顶规则,5分钟拿到超限名单和差异报告。上传真实奖金资料,AI按在岗时间、个人系数、上下限等规则复算并标差异。不发薪、不调数、不替代人工审批。
上传奖金资料、奖金池怎么来的、哪些人参与、重点看哪几块、封顶怎么定、请假/离职怎么算、允许差多少、表格怎么排、报告写多深、要什么格式、我确认资料真实已脱敏,AI只做核验标差,不改数、不发薪、不审批,所有动作由HR或管理者复核执行;AI 只做整理参考,不替代审批,最终由负责人确认。多数点一下就行,没选的按常见情况替你定,交付时说清哪几项是按默认的。
「检查这份Excel里的绩效分配是否符合封顶规则,生成一个异常报告。」