补问缺证据的评价
根据现有面试评价，生成中立、不诱导的补充提问发回原面试官确认。
详细说明 ▾
根据现有面试评价，生成中立、不诱导的补充提问发回原面试官确认。AI不补写结论、不改写印象，也不替代人工决策。
直接办这件事 →免费 · 免注册 · 改多少遍都不花钱
❓ 常见问题
关于这件事怎么办补问缺证据的评价需要准备什么？
需要填的是：什么岗位、候选人代号、现有评价（粘贴）、缺哪类证据、怎么问更合适、面试官类型、要哪种返问单、上传脱敏资料等 14 项。每一项就是提示词里的一个参数，点一下就改一个，不用自己写提示词。填完点「开始办」直接出结果，也可以一键复制拼好的提示词拿到别处用；没填全也能先开工。
能拿到什么成果？
交付形式是文档——生成可下载的文档。在GPT中文网（www.gpt.com.cn）按字段填完即可拿到。文字类成果免费生成，免注册即可试。
什么情况下需要补问缺证据的评价？
“感觉一般”“文化不合”等反馈无法复核，却常在讨论中被当成决定性意见。遇到这种情况，把信息按字段点选一遍，AI 会按办事协议执行，不用自己组织提示词。
适合谁用？
招聘专员、招聘运营、人才获取协调人员与招聘项目执行人员。不需要 AI 使用经验，按字段填完即可。