整理未入职爽约候选人台账

爽约原因归好类，能追的人挑出来。未入职爽约台账是记录已发 offer 却未到岗候选人的跟进表；在 GPT中文网点选几项，能直接拿到含爽约率和可挽回标记的台账。

能拿到什么

• 推荐：爽约台账 Excel 表（候选人、岗位、承诺入职日、状态、原因标签、可挽回标记，附爽约率与原因计数）

要你点选的几项

本月已发 offer 数、上传未到岗名单、原因来源、原因标签、可挽回判定、补充跟进信息、统计日期范围、台账附加列。多数点一下就行，没选的按常见情况替你定，交付时说清哪几项是按默认的。

怎么办

1. 导出本月已发 offer 名单，标出未到岗的人
2. 按聊天记录给每人打一个原因标签
3. 按原因判断是否还值得再追，标可挽回
4. 生成台账，核对爽约率与原因计数
5. 把可挽回名单发给对应招聘同事跟进

别人还这样说

• 帮我算一下本月爽约率，按原因分个类。
• 这些没入职的候选人原因太乱，帮我归归类，挑出值得再联系的人。