写试用期员工转正提醒话术

需要填的是：讲给谁听、什么场合、要提哪些维度、怎么给反馈、语气倾向、具体情况、话术长度、是否要结尾行动项等 13 项。每一项点一下就行，多数不用打字。点「直接办这件事」就开工；没选全也能先办，回头补了随时能改。

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怕话说重伤积极性，说轻了又没传达清楚考核结果和改进方向。遇到这种情况，把信息按字段点选一遍，AI 按你点的出成品，不用自己琢磨怎么说。

HR专员、部门主管、团队负责人等需开展试用期面谈的一线管理者。不需要 AI 使用经验，按字段填完即可。